Rozdział I
Postanowienia ogólne

§1

1. Galicyjski Związek Hodowców Bydła z siedzibą w Gorlicach zwany dalej Związkiem jest dobrowolną, niezależną i samorządną organizacją osób fizycznych i prawnych.
2. Działa jako rolnicze zrzeszenie branżowe na podstawie Ustawy z dnia 8 października 1982 roku o społeczno – zawodowych organizacjach rolników ( dz.u. Nr. 32, poz. 217 z póź. zm.)
3. Związek posiada osobowość prawną.
4. Związek posiada logo ( herb w barwach biało-czerwonych, ze skrótem nazwy GZHB oraz grafiką przedstawiającą fragment głowy krowy)

§2

1. Związek opiera swoją działalność na pracy społecznej członków.
2. Do prowadzenia swoich spraw może zatrudniać pracowników.

§3

1. Związek ma swoją siedzibę w Gorlicach na ul. Biecka 9B
2. Związek swoją działalnością obejmuje rejon Polski Południowej oraz Południowo-Wschodniej
3. Związek może przystępować do:
   a) zrzeszeń , stowarzyszeń zootechnicznych i rolniczych na terenie kraju zgodnie z ich statutami.
   b) Międzynarodowych organizacji hodowców i towarzystw zootechniczno-rolniczych z zachowaniem
   obowiązujących polskich przepisów prawnych.

Rozdział II
Cele i zadania Związku

§4

1. Podstawowym zadaniem Związku jest działalność zmierzająca do rozwoju i doskonalenia bydła ras występujących na terenie Polski Południowej oraz Południowo Wschodniej w oparciu o programy hodowlane.
2. Zadaniem Związku jest świadczenie pomocy – swoim członkom w organizacji zbytu zwierząt hodowlanych , a w razie potrzeby także użytkowych , zaopatrzenia w środki produkcji oraz zbytu lub przetwórstwa produktów zwierzęcych.

§5

Cel Związku będzie realizowany poprzez:

1. Reprezentowanie interesów hodowców wobec władz , instytucji oraz organizacji.
2. Udział w organizowaniu i realizacji regionalnych programów hodowlanych.
3. Popularyzowanie pracy hodowlanej przez udział w organizowaniu wystaw i pokazów bydła.
4. Prowadzenie doradztwa z zakresu hodowli i produkcji zwierzęcej .
5. Współudział w organizacji zaopatrzenia członków Związku w zwierzęta hodowlane , sprzęt zootechniczny , pasze przemysłowe i inne specjalistyczne środki produkcji.
6. Wspieranie rozwoju oceny wartości użytkowej bydła .
7. Współdziałanie z instytucjami i służbami pracującymi na rzecz rolnictwa oraz placówkami naukowymi , w tym także zagranicznymi .
8. Organizację pomocy dla członków Związku dotkniętych wypadkami losowymi, jeżeli na ten cel będą gromadzone środki finansowe.
9. Podejmowanie innych działań zmierzających do poprawy warunków produkcji i hodowli bydła
10. Prowadzenie szkoleń i indywidualnego doradztwa w zakresie stosowania nowoczesnych metod hodowlanych, rozrodu, żywienia i pielęgnacji bydła
11. Opiniowanie projektów aktów normatywnych dotyczących postępu biologicznego w rolnictwie, organizacji hodowli i szeroko rozumianej polityki rolnej państwa

§6

1. Związek może prowadzić samodzielną działalność gospodarczą według zasad określonych odrębnymi przepisami .
2. Dochód z działalności gospodarczej Związku służy realizacji celów statutowych i nie może być przeznaczany do podziału między jego członków
3. Związek może podejmować wspólne przedsięwzięcia gospodarcze także z instytucjami lub organizacjami społecznymi pracującymi na rzecz rolnictwa , we wszystkich formach prawnych. Może tworzyć z tymi organizacjami spółki prawa handlowego i cywilnego.
4. Związek może podejmować wspólne przedsięwzięcia gospodarcze z podmiotami zagranicznymi

Rozdział III
Członkowie, ich prawa i obowiązki

§7

1. Członkiem Związku może zostać osoba fizyczna , posiadająca pełną zdolność do czynności prawnych , bezpośrednio lub pośrednio związana z hodowlą bydła, która współdziała w realizacji celów statutowych i zgłosi pisemną deklarację .
2. Członkiem Związku może zostać cudzoziemiec po spełnieniu warunków pktu I.
3. Osoby prawne mogą być członkami na podstawie pisemnej deklaracji .
4. Osoba prawna wyznacza swojego przedstawiciela na piśmie .

§8

1. Członków Związku przyjmuje Zarząd na podstawie pisemnej deklaracji .
2. O odmowie przyjęcia w poczet Zarząd zawiadamia zainteresowanego na piśmie podając uzasadnienie .
3. Kandydatowi przysługuje odwołanie do Walnego Zgromadzenia w terminie 30 dni od daty zawiadomienia o odmowie przyjęcia do Związku.

§9

Prawa członków związku:

1. Czynne i bierne prawo wyborcze do władz Związku.
2. Współdecydowanie o sprawach Związku w zakresie określonym przez Statut.
3. Udział w Walnym Zgromadzeniu oraz posiedzeniach zwoływanych przez Zarząd .
4. Ocena działalności Związku i jego Zarządu oraz zgłaszanie wniosków dotyczących tej działalności.
5. Wgląd w sprawozdania , bilanse protokoły i rejestry członków
6. Korzystanie ze świadczeń Związku

§10

Obowiązki członków Związku:

1. Przestrzeganie Statutu , regulaminów i uchwal władz Związku .
2. Czynne uczestnictwo w pracach Związku i realizacji jego zadań statutowych .
3. Płacenie składek członkowskich
4. Przestrzeganie zasad współżycia społecznego i etyki zawodowej .

§11

Członkowie bezpośrednio związani z hodowlą bydła powinni:

1. Poddawać swoje krowy ocenie wartości użytkowej .
2. Stosować kojarzenie krów przy współpracy z doradcą hodowlanym.
3. Należycie odchowywać materiał hodowlany

§ 12

Członkostwo ustaje wskutek:

1. Dobrowolnego wystąpienia zgłoszonego na piśmie .
2. Śmierci Członka.
3. Wykluczenia na mocy uchwały Zarządu w przypadku działania na szkodę Związku.
4. Od uchwały Zarządu o wykluczeniu przysługuje zainteresowanemu odwołanie do Walnego Zgromadzenia w terminie 30 dni od daty otrzymania uchwały Zarządu
5. Nie płacenia składek przez okres 2 lat, po wcześniejszym wezwaniu przez zarząd związku do uiszczenia zaległości

Rozdział IV

§13

1. Władzami Związku są:
   A/ Walne Zgromadzenie Związku
   B/ Komisja Rewizyjna
   C/ Zarząd Związku
2. Kompetencje i zasady działania władz określa Statut oraz regulamin uchwalony przez Walne Zgromadzenie .
3. Kadencja wszystkich władz Związku trwa 4 lata

§14

1. Najwyższą władzą Związku jest Walne Zgromadzenie
2. Członek Walnego Zgromadzenia ma jeden głos
3. W przypadku przekroczenia liczby 150 członków najwyższą władzą jest Zebranie Delegatów
4. Delegatów wybiera się w proporcji 1 delegat na 5 do 30 członków w zależności od liczby ogólnej członków Związku
5. Sprawy związane z organizacją wyboru delegatów zleca się Zarządowi.
6. Kadencja delegatów trwa 2 lata

§15

1. Walne Zgromadzenie zwoływane jest przez Zarząd przynajmniej raz w roku.
2. Nadzwyczajne Walne Zgromadzenie może być zwołane z inicjatywy Zarządu lub na pisemny wniosek:
   A) Komisji Rewizyjnej
   B) 20% Członków Związku
   Termin Zgromadzenia należy wyznaczyć nie później niż 6 tygodni od daty złożenia wniosku.
3. Zawiadomienie o Walnym Zgromadzeniu członkowie powinni otrzymać co najmniej dwa tygodnie przed terminem
4. Członkowie biorą udział w Walnym Zgromadzeniu osobiście
5. Uchwały Walnego Zgromadzenia zapadają zwykłą większością głosów członków obecnych w danym dniu

§16
Kompetencje Walnego Zgromadzenia

1. Ustalenia kierunków i zakresu działania Związku .
2. Uchwalenie Statutu oraz jego zmian.
3. Wybór i odwołanie członków Zarządu i Komisji Rewizyjnej , które odbywają się w głosowaniu tajnym, jeżeli Walne Zgromadzenie nie postanowi każdorazowo inaczej.
4. Ustalanie sposobu konstytuowania się Zarządu i Komisji Rewizyjnej
5. Podejmowanie uchwał w sprawach bieżącej działalności zatwierdzenie planów rzeczowych i finansowych oraz ustalanie składek członkowskich .
6. Coroczna ocena działalności Zarządu oraz udzielanie absolutorium Zarządowi na wniosek Komisji Rewizyjnej
7. Uchwalanie regulaminów działań Walnego Zgromadzenia, Zarządu i Komisji Rewizyjnej.
8. Podejmowanie uchwał dotyczących wykluczenia członka ze Związku w tym także odwoływanie od decyzji Zarządu
9. Podejmowanie uchwał o przystąpieniu do zrzeszeń związkowych lub innych organizacji oraz rezygnacji z przynależności do nich. W razie potrzeby w powyższych sprawach Walne zgromadzenie może upoważnić Zarząd do podjęcia stosownych decyzji. Zarząd ma obowiązek powiadomić najbliższe Walne zgromadzenie o podjętej decyzji.
10. Decydowanie o podejmowaniu lub zaniechaniu działalności gospodarczej.

§17
Zarząd Związku

1. Zarząd Związku składa się z 5 osób. Do Zarządu może zostać powołany Dyrektor Biura.
2. Prezydium Zarządu stanowią: prezes, wiceprezes, sekretarz, skarbnik i jeden stały członek.
3. Związek i Zarząd reprezentowany jest na zewnątrz przez prezesa lub inną osobę przez niego wyznaczoną.

§18
Obowiązki Zarządu

1. Wykonywanie uchwał Walnego Zgromadzenia
2. Składanie sprawozdań Związku na Walnym Zgromadzeniu, udzielenie informacji i wyjaśnień Komisji
3. Kierowanie bieżącą działalnością w tym gospodarczą.
4. Zarządzanie majątkiem i funduszami Związku.
5. Zatrudnianie pracowników okresowych i stałych.
6. Opracowanie projektów wewnętrznej organizacji Związku i projektów regulaminów.
7. Organizowanie i zwoływanie Walnych Zgromadzeń.
8. Podejmowanie uchwał o przyjęciu lub wykluczeniu członka.
9. Powiadomienie przewodniczącego Komisji Rewizyjnej o terminie, miejscu i porządku obrad zarządu.

§19
Komisja Rewizyjna

1. Komisja Rewizyjna jest organem kontrolnym w odniesieniu do całokształtu działalności Związku i jego Zarządu, w tym także działalności gospodarczej.
2. Komisja składa sprawozdania ze swoich prac na Walnym Zgromadzeniu i przedstawia wnioski w sprawie działalności statutowej oraz udzielania Zarządowi absolutorium.
3. Komisja Rewizyjna składa się z 3 członków
4. W skład komisji rewizyjnej nie mogą wchodzić członkowie Zarządu oraz członkowie odpowiedzialni za aktywność gospodarczą.
5. Pracami komisji kieruje przewodniczący a w razie jego nieobecności zastępca przewodniczącego.
6. Posiedzenia komisji odbywają się przynajmniej raz w roku, obowiązkowo przed każdym Walnym Zgromadzeniem.
7. Członkowie Komisji Rewizyjnej mają obowiązek brać udział w Walnym Zgromadzeniu oraz prawo udziału w posiedzeniach Zarządu z głosem doradczym.
8. Komisja ma prawo w każdym czasie kontrolować działalność Związku, żądać wyjaśnień od Zarządu i członków Związku, zasięgać opinii członków oraz korzystać z opinii rzeczoznawców.

Rozdział V

§20
Majątek i fundusze Związku

1. Majątek i fundusze Związku:
   A. Składki członkowskie
   B. Darowizny, spadki i zapisy
   C. Dochody z działalności gospodarczej
   D. Wpłaty ofiarodawców publicznych, osób prawnych i fizycznych
   E. Nieruchomości i ruchomości
   F. Inne wpływy związane z działalnością Związku oraz dotacje
2. Wysokość podstawowej składki członkowskiej określa uchwała Walnego Zgromadzenia.
3. Fundusze o których mowa w pkt. I mogą być przeznaczone wyłącznie na finansowanie zadań statutowych i nie można ich przeznaczyć do podziału pomiędzy członków.
4. Oświadczenia w sprawach majątkowych Związku składają łącznie prezes i wiceprezes Zarządu oraz skarbnik

§21

Gospodarka finansowa jest jawna dla wszystkich członków Związku.

Rozdział VI
Zmiana statusu i rozwiązanie Związku

§22

1. Zmiana statusu wymaga uchwały walnego Zgromadzenia podjętej bezwzględną większością głosów obecnych członków.
2. Zarząd Związku zobowiązany jest zgłosić uchwałę o zmianie Statutu w ciągu miesiąca od jej uchwalenia do właściwego Sądu Rejonowego załączając protokół z Walnego Zgromadzenia.
3. Zmiana Statutu nie wywołuje skutków prawnych przed jej wpisaniem do rejestru Sądowego.

§23

1. Rozwiązanie Związku może nastąpić na podstawie Uchwały Walnego Zgromadzenia podjętej na zwyczajnym lub specjalnie zwołanym w tym celu zwołanym posiedzeniu.
2. Uchwałę o rozwiązaniu Związku podejmuje Walne Zgromadzenie większością 2/3 głosów przy co najmniej 50% frekwencji. Uchwałę zgłasza się do Sądu Rejonowego.
3. Uchwała o rozwiązaniu Związku powinna zawierać następujące postanowienia:
   A. Wyznaczenie Komisji Likwidacyjnej, która przejmie prawa i obowiązki Zarządu do czasu
   zakończenia likwidacji
   B. Określenie terminu likwidacji.
   C. Określenie przeznaczenia majątku Związku
4. Komisja Likwidacyjna przedstawia sprawozdanie do Komisji Rewizyjnej i po uzyskaniu akceptacji tego sprawozdania składa wniosek o wykreślenie związku z rejestru.

§24

Sprawy nie rozstrzygnięte niniejszym statutem, rozstrzyga sąd właściwy dla miejsca siedziby Związku.

§25

W przypadku rozwiązania Związku przez Sąd, zarządza on jego likwidację i wyznacza likwidatora.

Status niniejszy uchwalono na Walnym Zgromadzeniu Związku w dniu 12.03.2024

Przewodniczący Walnego Zgromadzenia: Jan Dubec
Sekretarz Walnego Zgromadzenia: Józef Magiera